RELATÓRIO DAS ATIVIDADES 2002

Palestras informativas “O que é ser voluntário”

Objetivo: O voluntariado hoje, mais do que nunca, pressupõe responsabilidade e comprometimento e para que se alcancem os resultados esperados e necessários, o Centro de Ação Voluntária de Curitiba oferece esta palestra semanalmente, falando da história do voluntariado, suas implicações na transformação social, direitos e responsabilidades do voluntário, Lei do Voluntariado, além de esclarecimentos para as dúvidas mais freqüentes e o que o potencial voluntário precisa saber para começar a construir uma relação com a Instituição Social para a qual decidiu doar seu tempo e talento.

Público Alvo: População de Curitiba e Região Metropolitana, Organizações sociais governamentais e não governamentais, Empresas, Escolas, Universidades.   
Número de palestras: 29
Número de participantes: 1.949
Local: Auditório da Biblioteca Pública do Paraná
Número de funcionários envolvidos na coordenação dos palestrantes: 01
Auto-encaminhamento
Objetivo: O auto-encaminhamento é um serviço gratuito de consulta ao Banco de Oportunidades das Instituições Cooperadas com o Centro de Ação Voluntária de Curitiba. Nele, o potencial voluntário encontrará as informações necessárias para escolher uma Instituição e a tarefa que sejam mais adequadas à sua proposta de trabalho voluntário. Essas informações são organizadas por área de atuação das Instituições, bairro onde elas estão localizadas ou ainda através de um Cardápio onde são apresentadas as tarefas e as Instituições que as solicitam. Estes potenciais voluntários foram atendidos por voluntários do Centro, capacitados para prestar orientação adequada e necessária, além de manter e atualizar o banco de dados da instituição, facilitando assim a identificação do perfil adequado para a instituição no momento em que o voluntário em potencial faz a consulta ao serviço do auto-encaminhamento.

Público Alvo: Potenciais voluntários que participam da palestra informativa
Número de usuários: 1.264
Oportunidades escolhidas: 3.206
Local: Sede do Centro de Ação Voluntária de Curitiba
Número de funcionários envolvidos na coordenação dos voluntários: 01

Casa Aberta:  “Quem somos e o que fazemos”

Objetivo: As instituições que precisam de ajuda podem contar também com assessoria e material técnico que auxiliam na recepção e gerenciamento do voluntário. Desenvolvemos para tanto uma metodologia de trabalho em cooperação, onde o Centro procura fortalecer estas instituições que têm por objetivo a promoção humana, de forma que elas possam receber voluntários em número e condições cada vez maiores e melhores.
Na Casa Aberta, apresentamos para as instituições interessadas o que fazemos e de que forma ocorrerá nosso trabalho conjunto. Em seguida, é realizada uma visita à instituição, que apresentará o programa de voluntários a ser executado e neste momento formalizamos a parceria através de um Termo de Cooperação Técnica, estabelecendo as bases do relacionamento entre as partes, iniciando o encaminhamento de voluntários na instituição cooperada.

Público alvo: Dirigentes, funcionários e voluntários de Organizações Sociais governamentais e não governamentais
Local: Sede do Centro de Ação Voluntária de Curitiba
Número de Casas Abertas: 19
Número de organizações participantes: 36
Número total de cooperadas: 143
Número de funcionários envolvidos na realização: 01

Encontro Mensal de Coordenadores de Voluntários
Objetivo: O crescimento das Instituições é o principal foco do Centro de Ação Voluntária de Curitiba. Este encontro tem como objetivo proporcionar um intercâmbio para troca de experiências, dirimir dúvidas, aprimoramento de seus programas e fazer do trabalho voluntário um grande aliado. Temas relevantes foram apresentados como: Legislação do Terceiro Setor – As organizações sem fins lucrativos e a legislação brasileira antes e depois do novo código civil; Como buscar parcerias nas suas próprias comunidades; A importância do planejamento estratégico dentro das organizações; Tornando a instituição mais conhecida na sua região.

Sustentabilidade, planejamento estratégico, trabalho com qualidade são metas perseguidas por todos. Através do trabalho voluntário esperamos poder oferecer cada vez mais e melhores condições às Instituições, para que continuem cumprindo com eficiência sua missão, merecendo o apoio e o reconhecimento da sociedade.

Público alvo: Coordenadores de voluntários das Organizações cooperadas
Local: Sede do Centro de Ação Voluntária de Curitiba
Número de encontros: 09
Número total de participantes: 123
Número em média de participantes por encontro: 15
Número de funcionários envolvidos na realização: 01

Programa Empresarial de Voluntariado – Ação nas Empresas
Objetivo: Colocar ferramentas simples e eficientes ao alcance das empresas para que possam, de forma ética e segura, estimular o voluntariado como componente de responsabilidade social.
Acreditando no grande potencial transformador das empresas, o Centro de Ação Voluntária de Curitiba trabalha com capacitação e consultoria de forma a auxiliá-las no desenvolvimento de Projetos de Investimento Social Privado e Programas Empresariais de Voluntariado.
Um número crescente de empresas tem reconhecido a importância da organização e formalização de seus investimentos na área social, não apenas porque esses cada vez mais são avaliados sob a ótica da visibilidade e credibilidade, mas especialmente por entenderem que os mesmos são fundamentais para o desenvolvimento da própria empresa, que cresce na medida em que cresce a comunidade na qual está inserida.
Por estar diretamente ligado a um grande número de instituições e projetos desta natureza, além de participar do desenvolvimento desse movimento dentro e fora do país, o Centro de Ação Voluntária se coloca como referencial também para as empresas.
Podendo assessorá-las na organização e direcionamento de seus recursos-humanos, materiais, financeiros e físicos – o Centro trabalha sempre de forma que os resultados tragam o impacto esperado, maximizando a relação investimento / benefício social e garantindo que as ações estejam de acordo com as reais demandas da comunidade.

Número de empresas atendidas: 02
Número de funcionários envolvidos na capacitação e consultoria: 01

Empresas atendidas: -  Copel
                              -  Philip Morris

Eventos CAV
Capacitação de Palestrantes CAV
Objetivo: Capacitar os interessados, com técnicas e conhecimentos necessários à realização de palestras sobre Voluntariado oferecidas pelo CAV à Instituições Sociais, Empresas, Escolas, entre outros.  

Público alvo: Todo público interessado em realizar palestras sobre voluntariado.
Local: Sede do Centro de Ação Voluntária de Curitiba
Número de cursos: 01
Número de participantes: 14

Número de funcionários envolvidos na realização: 01

Elaboração de Projetos e sua Captação de Recursos – R. Falcão.

Objetivo: Capacitar funcionários e voluntários de organizações sociais para produzir projetos identificados com suas áreas e planejar e conseguir sua sustentabilidade.

Publico alvo: Estudantes, profissionais, voluntários e colaboradores que atuam em organizações do terceiro setor.
Número de cursos: 03
Número de participantes: 20

Parcerias com a Comunidade – Módulo Voluntariado – Inepar

Objetivo: Mostrar as relações de responsabilidade e comprometimento do serviço voluntário, e a importância do voluntariado para a cidadania.

Publico alvo: Professores e diretores de escolas municipais de Curitiba.
Número de cursos: 1
Número de participantes: 44

Fórum Permanente

Objetivo: Percebendo a necessidade fundamental de oferecer espaço de articulação entre os setores na busca das soluções para as questões sociais, o Centro de AÇÃO VOLUNTÁRIA passou a promover, a partir de setembro de 2000, o FÓRUM PERMANENTE DE VOLUNTARIADO.  Este espaço contou com Parceiros Permanentes, comprometidos em participar ativamente em todas as edições, que são mensais e itinerantes.

Publico alvo: Colaboradores e voluntários de organizações não governamentais e público em geral interessado em discutir e debater sobre o voluntariado.
Número de encontros: 09
Número de participantes: 327
Parceiros: 42

Capacitação da equipe

• Voluntário Gerenciando Voluntário
• Elaboração de Projetos e sua Captação de Recursos
• Comunicação para Organizações do Terceiro Setor

Relacionamento com a Mídia

Em 2002, o CAV participou de 06 entrevistas para Rádio, 07 para televisão e teve 04 matérias nos jornais locais.

Participação em eventos

Workshop
O voluntário no Terceiro Milênio – Congresso de Administração – Santa Maria -  RS.

Seminário
I Seminário Aberto de Responsabilidade Social Empresarial. Belo Horizonte – MG.

Congresso
III Congresso Brasileiro de Unidades de Conservação – Módulo Voluntariado – Fortaleza – CE.

Encontro de Centros de Voluntários
Fortalecendo o Voluntariado no Brasil – São Paulo – SP

Ação Global

Evento organizado pela Globo em parceira com o SESI.